DESABAFO
A
área secretarial é bastante rica e ampla, entretanto
ainda relegada a um segundo plano. Infelizmente, sinto-me um pouco
desmotivada porque as empresas - e seus executivos - estão
vendo a secretária como artigo de luxo, supérfluo. Entretanto,
não deixam de tê-la a seu lado mas passam a pagar salários
cada vez menos atrativos. Não julgo aquelas profissionais que
atuam na área sem ter formação específica.
Mas, por outro lado, questiono: porque em outros segmentos não
vemos pessoas sem formação atuarem? Não que tenha
que excluir as não formadas, mas deveria haver um incentivo
maior para a qualificação do profissional de secretariado.
Inicialmente com o curso técnico e, posteriormente, com o superior.
Acredito que isso valorizaria mais a nossa profissão, e elevaria
a faixa salarial..
Um
bom currículo deveria ser essencial para atuar nesta área.
Porém, observamos anúncios solicitando Secretária
com 2º grau. Será que este funcionário vai ser um "Secretário"
(facilitador, desenvolvedor de projetos, pró-ativo, automatizador
de escritório), ou será um "Auxiliar"?
Na
realidade, a descrição do que é um "Secretário"
é tão ampla que dá margem às confusões
existentes. Cabe aos veículos especializados, sindicatos, e
a cada uma de nós batalhar para elevar esta profissão
ao patamar que ela merece. Não adianta apenas abrirem cursos
superiores em diversas faculdades ou universidades, é preciso
que estas instituições valorizem seus profissionais
atuantes nesta área, e seus acadêmicos. Por exemplo,
já ouvi frase do tipo: "...até a secretária
está dando este curso...", que - por incrível
que pareça - vinha de um Diretor de uma instituição
que oferecia o curso superior para secretárias. Se a instituição
que oferece tal curso não valorizar, como poderá desejar
que terceiros o façam?
Cabe
aqui um questionamento pessoal de cada uma(um) de nós, e a
busca pela melhoria de nossa profissão.
Um
abraço,
Maria
do Carmo Lima
Bacharel
em Secretariado Executivo
Pós-Graduada
em Gestão de Recursos Humanos
Mariadocarmo29@yahoo.com.br